Kampf gegen den Fachkräftemangel: Betriebe im Donnersbergkreis auf der Suche nach Lösungen

Der Fachkräftemangel ist auch im Donnersbergkreis ein Thema von großer Bedeutung. Laut Umfragen der Industrie- und Handelskammer wird er als das größte Risiko für die Geschäftsentwicklung angesehen. Unternehmen in verschiedenen Branchen sind bestrebt, attraktive Bedingungen zu schaffen, um qualifizierte Mitarbeiter anzuwerben. Die ländliche Lage des Donnersbergkreises stellt möglicherweise eine Herausforderung dar, da Bewerber möglicherweise aufgrund der fehlenden Verfügbarkeit von Arbeitsplätzen zögern, in die Region zu ziehen. Es ist entscheidend, dass Maßnahmen ergriffen werden, um den Fachkräftemangel anzugehen und die Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen in der Region zu erhalten.