Kleine und mittlere Unternehmen in der Region haben nun die Möglichkeit, ihre weiblichen Fachkräfte mit Karriereambitionen für das Mentoring-Programm „mentoring4women – Frauen in die Führung!“ anzumelden. Dieses einjährige Programm wird von den Wirtschaftsförderungen des Rhein-Sieg-Kreises und der Stadt Bonn unterstützt und richtet sich an Unternehmen mit bis zu 249 Beschäftigten. Durch die Teilnahme haben Betriebe die Chance, potenzielle Führungskräfte aus den eigenen Reihen zu fördern und gleichzeitig ihre Attraktivität als Arbeitgeber zu steigern.
Regina Rosenstock, Leiterin des Referats für Wirtschaftsförderung und strategische Kreisentwicklung des Rhein-Sieg-Kreises, betont die Bedeutung der Förderung weiblicher Nachwuchsführungskräfte für die Wirtschaftsregion. Das Programm richtet sich an Frauen aus allen Branchen, die entweder auf eine Führungsposition vorbereitet werden möchten oder bereits in einer Führungsrolle tätig sind und sich weiterentwickeln wollen. Während des Mentoring-Prozesses werden die Teilnehmerinnen ein Jahr lang von erfahrenen Führungskräften begleitet und in ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung unterstützt.
Das Cross-Mentoring-Programm, organisiert vom Kompetenzzentrum Frau & Beruf, vermittelt Mentee und Mentor aus verschiedenen Branchen und startet bereits zum fünften Mal im Herbst 2024. Das Team des Kompetenzzentrums bildet passende Tandems aus Mitarbeiterinnen und Führungspersönlichkeiten, die sich gemeinsam auf den Mentoring-Prozess vorbereiten. Die Teilnahme am Programm, das im November 2024 beginnt, ist kostenfrei. Interessierte können sich bis Ende August beim Kompetenzzentrum Frau & Beruf Bonn/Rhein-Sieg anmelden, um an dem Programm teilzunehmen.
Das Kompetenzzentrum Frau & Beruf Bonn/Rhein-Sieg ist ein Kooperationsprojekt der Wirtschaftsförderungen der Stadt Bonn und des Rhein-Sieg-Kreises und wird vom Ministerium für Kinder, Jugend, Familie, Gleichstellung, Flucht und Integration des Landes NRW gefördert. Weitere Informationen zum Programm und zur Anmeldung sind auf der Webseite des Kompetenzzentrums verfügbar. Interessierte werden ermutigt, sich frühzeitig anzumelden, da die Anzahl der Plätze begrenzt ist.
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