Bremen

Tarifrunde Diakonie 2023: Neue Gehaltsstrukturen und Zulagen für Beschäftigte

Neue Tarifrunde bringt Verbesserungen für Beschäftigte

Seit April 2024 werden die Ergebnisse der Tarifrunde in der Diakonie umgesetzt, was zu positiven Veränderungen für viele Berufsgruppen führt. Neben einer linearen Erhöhung von 5,5% gibt es auch Umgruppierungen, Zulagen und weitere Vorteile.

Ein Beispiel für die Auswirkungen der Erhöhungen ist die Pflegebranche, in der Beschäftigte umgruppiert wurden. Pflegehilfskräfte werden nun in E 4 eingestuft, anstatt in E 3, was zu einem monatlichen Plus von 525 Euro führt. Pflegefachkräfte befinden sich nun in E 8 anstelle von E 7, was ein Plus von 345 Euro pro Monat bedeutet.

Im Sozial- und Erziehungsdienst wurden ebenfalls Verbesserungen eingeführt, wie beispielsweise eine Zulage von 130 Euro für Heilerziehungspfleger*innen oder Erzieher*innen. Sozialarbeiter*innen erhalten eine Zulage von 180 Euro, was zu einem monatlichen Plus von 309 Euro bzw. 385 Euro führt.

Weitere Berufsgruppen wie die Haustechnik und Reinigungskräfte profitieren ebenfalls von den Veränderungen. Haustechniker*innen der Einstufung E 6 erhalten ein Plus von 279 Euro, während Reinigungskräfte in E2 zwischen 264 und 531 Euro mehr pro Monat erhalten, abhängig von ihrer Beschäftigungsdauer.

Neben den finanziellen Verbesserungen wurden auch neue Regelungen eingeführt, darunter ein Vertretungszuschlag, ein Zuschuss zum Jobticket und die Möglichkeit zum Fahrradleasing. Die Implementierung dieser Regelungen variiert je nach diakonischem Betrieb.

Die Tariferhöhungen sind ein Ergebnis des gemeinsamen Engagements der Beschäftigten. Sollten Probleme bei der Umsetzung auftreten, stehen die Mitarbeitervertretungen und Gewerkschaften als Ansprechpartner zur Verfügung.

Im kommenden Jahr sind weitere Verbesserungen geplant, darunter ein zusätzlicher Urlaubstag und eine Tarifsteigerung von 4,5%. Diese Entwicklungen unterstreichen die Wichtigkeit der Tarifverhandlungen und die Bedeutung der Solidarität unter den Beschäftigten.

Das aktuelle Tarifergebnis zeigt, dass gewerkschaftliches Engagement Früchte trägt und zu konkreten Verbesserungen für die Arbeitnehmer*innen führt. Gemeinsam sind Veränderungen möglich!

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Mit einem Portfolio, das mehr als zwei Jahrzehnte Berufserfahrung umfasst, ist der freie Redakteur und Journalist Konrad l. Schneider ein fester Bestandteil der deutschen Medienlandschaft.
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