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Heidelberger Universitätsklinikum begrüßt neues Führungsduo im Personalmanagement

Das Universitätsklinikum Heidelberg (UKHD) hat seit Anfang Mai ein neues Führungsduo im Personalmanagement. Grit Kraushaar und Christiane Tödter leiten nun gemeinsam die Abteilung. Kraushaar war zuvor als Leiterin der Abteilung Personal und Allgemeine Verwaltung am Klinikum Darmstadt tätig. Am UKHD übernimmt sie nun die operative und strategische Leitung verschiedener Bereiche wie Personalbetreuung, Personalabrechnung, Konzernführungskräftemanagement, Berufungsverfahren, Prozess- und Qualitätsmanagement.

Christiane Tödter leitet bereits seit 2016 den Geschäftsbereich Personalmanagement. In ihrer neuen Rolle fallen die Verantwortlichkeiten für Arbeitszeitmanagement, Personalentwicklung, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebliche Sozial- und Suchtberatung, sowie Konflikt- und Krisenmanagement in ihren Aufgabenbereich. Zudem liegen Themen wie New Work, Arbeitgeberattraktivität und Personalmarketing in ihrem Verantwortungsbereich.

Die HR-Doppelspitze am Universitätsklinikum Heidelberg soll dazu beitragen, die Personalangelegenheiten effektiv zu steuern und die Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern. Kraushaar und Tödter bringen mit ihren Erfahrungen und Fachkenntnissen eine qualifizierte Führung für das Personalmanagement mit und bereichern somit das Team am UKHD. Die klare Aufgabenverteilung und Expertise beider Führungskräfte versprechen eine erfolgreiche Zusammenarbeit im Personalbereich des Klinikums.

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Mit einem Portfolio, das mehr als zwei Jahrzehnte Berufserfahrung umfasst, ist der freie Redakteur und Journalist Konrad l. Schneider ein fester Bestandteil der deutschen Medienlandschaft.
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